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Contrôleur aux revenus

Relevant de son supérieur immédiat, le contrôleur répond de la justesse des informations financières et du contrôle interne des différents systèmes.  S’assurer que chacun des postes de bilan soit balancés mensuellement et que les principaux écarts sur le bilan et les résultats sont analysés et documentés.  Effectuer les tableaux et suivis permettant de comptabiliser les honoraires perçus d’avance, les travaux en cours et toutes autres écritures mensuelles nécessaires. Effectuer les écritures récurrentes (amortissements, frais payés d’avance, salaires ou autres frais courus).  Aider à la préparation des dossiers de fins d’année selon les principes comptables généralement reconnus et compléter les divers rapports gouvernementaux.  Donner son support à la préparation des budgets et les différentes analyses requises pour la planification annuelle.  Développer et maintenir des outils de mesure et tableaux de bord adaptés aux activités et objectifs des différents services professionnels.  S’assurer que les systèmes en place présentent des contrôles suffisants, en visant à ce que les actifs soient judicieusement protégés contre toutes malversations et s’assurer que les passifs soient justes et reconnus adéquatement dans les résultats.  Assurer un suivi rigoureux des liquidités de l’entreprise.  Effectuer la préparation des dépôts bancaires, les conciliations des soldes en banque et des sommes disponibles pour les différentes compagnies et identifier rapidement tout enjeu de liquidité à court terme ;  Faire les suivis sur les devis en cours ;  Produire les projets de facturation mensuels, et en faire le suivi ; Page 2 sur 2  Émettre rapidement les factures aux clients, s’assurer que le processus mensuel soit terminé pour la sixième journée ouvrable du mois ;  Assurer la perception des factures en souffrance et faire le suivi des engagements de paiement de client ;  Valider l’approbation des factures fournisseurs et les comptabiliser ;  S’assurer que les factures fournisseurs sont bien enregistrées aux fins de période et mettre à jour les frais courus sur les achats d’équipements et de fournitures aux fins de mois ;  Préparer les règlements par virement et par chèques pour signature ;  Participer à l’amélioration des outils et applications existantes requis pour le meilleur fonctionnement des activités de l’entreprise dans le meilleur équilibre qualité coûts;  Former et entraîner les utilisateurs des unités d’affaires à bien utiliser les applications servant à gérer les devis et la facturation; FORMATION ET EXPÉRIENCE  Certificat universitaire en comptabilité. Titre CPA, un atout.  3 à 5 ans d’expérience pertinente  Connaissance avancée du logiciel Excel (tableaux croisés dynamique) et grande facilité avec les systèmes (notion avec FileMaker).  Connaissance du logiciel comptable « SAGE », un atout.  Parfait niveau de français et bon niveau d’anglais (oral et écrit). COMPÉTENCES RECHERCHÉES  Sens de l’organisation et des priorités.  Capacités d’analyse et de synthèse.  Honnêteté, intégrité et confidentialité.  Autonomie, flexibilité et initiative.  Dynamisme.  Travail d’équipe. AVANTAGES SOCIAUX  Assurances collectives et REER après 3 mois.  3 semaines de vacances après 1 an  4 Jours de mobilité après 1 an  Un comité social  Un petit déjeuner à chaque 1er Mardi du mois  Des 5 à 7 avec l'équipe, des Party d'été et de Noël  Une pause bière et Chips à chaque vendredi !  Et le plus important ... Du café à volonté

Contrôleur aux revenus

  • Montréal / Montréal / Centre-Sud / Centre-Ville
  • (Dans ma ville)
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  • Parue depuis 261 jours

Catégorie : Emplois - Carrières et professions - Comptabilité/finance

Type : Offre commerciale

No # : 55637730

Description

Relevant de son supérieur immédiat, le contrôleur répond de la justesse des informations financières et du contrôle interne des différents systèmes.

 S’assurer que chacun des postes de bilan soit balancés mensuellement et que les principaux écarts sur le bilan et les résultats sont analysés et documentés.

 Effectuer les tableaux et suivis permettant de comptabiliser les honoraires perçus d’avance, les travaux en cours et toutes autres écritures mensuelles nécessaires. Effectuer les écritures récurrentes (amortissements, frais payés d’avance, salaires ou autres frais courus).

 Aider à la préparation des dossiers de fins d’année selon les principes comptables généralement reconnus et compléter les divers rapports gouvernementaux.

 Donner son support à la préparation des budgets et les différentes analyses requises pour la planification annuelle.

 Développer et maintenir des outils de mesure et tableaux de bord adaptés aux activités et objectifs des différents services professionnels.

 S’assurer que les systèmes en place présentent des contrôles suffisants, en visant à ce que les actifs soient judicieusement protégés contre toutes malversations et s’assurer que les passifs soient justes et reconnus adéquatement dans les résultats.

 Assurer un suivi rigoureux des liquidités de l’entreprise.

 Effectuer la préparation des dépôts bancaires, les conciliations des soldes en banque et des sommes disponibles pour les différentes compagnies et identifier rapidement tout enjeu de liquidité à court terme ;

 Faire les suivis sur les devis en cours ;

 Produire les projets de facturation mensuels, et en faire le suivi ;
Page 2 sur 2

 Émettre rapidement les factures aux clients, s’assurer que le processus mensuel soit terminé
pour la sixième journée ouvrable du mois ;

 Assurer la perception des factures en souffrance et faire le suivi des engagements de
paiement de client ;

 Valider l’approbation des factures fournisseurs et les comptabiliser ;

 S’assurer que les factures fournisseurs sont bien enregistrées aux fins de période et mettre à
jour les frais courus sur les achats d’équipements et de fournitures aux fins de mois ;

 Préparer les règlements par virement et par chèques pour signature ;

 Participer à l’amélioration des outils et applications existantes requis pour le meilleur
fonctionnement des activités de l’entreprise dans le meilleur équilibre qualité coûts;

 Former et entraîner les utilisateurs des unités d’affaires à bien utiliser les applications servant
à gérer les devis et la facturation;

FORMATION ET EXPÉRIENCE

 Certificat universitaire en comptabilité. Titre CPA, un atout.
 3 à 5 ans d’expérience pertinente
 Connaissance avancée du logiciel Excel (tableaux croisés dynamique) et grande facilité avec
les systèmes (notion avec FileMaker).
 Connaissance du logiciel comptable « SAGE », un atout.
 Parfait niveau de français et bon niveau d’anglais (oral et écrit).

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

 Sens de l’organisation et des priorités.
 Capacités d’analyse et de synthèse.
 Honnêteté, intégrité et confidentialité.
 Autonomie, flexibilité et initiative.
 Dynamisme.
 Travail d’équipe.

AVANTAGES SOCIAUX

 Assurances collectives et REER après 3 mois.
 3 semaines de vacances après 1 an
 4 Jours de mobilité après 1 an
 Un comité social
 Un petit déjeuner à chaque 1er Mardi du mois
 Des 5 à 7 avec l'équipe, des Party d'été et de Noël
 Une pause bière et Chips à chaque vendredi !
 Et le plus important ... Du café à volonté

Caractéristiques

Catégorie de l'entreprise TI et communications

Emploi permanent Oui

Principales fonctions Comptable - Contrôleur - *Autres fonctions en comptabilité

Expérience requise Non spécifiée

Autres précisions Date prévue d'entrée en fonction: Aussitôt que possible

Soyez
prudents!

N’envoyez jamais vos coordonnées bancaires ou personnelles par courriel.

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Méfiez-vous des vendeurs qui sont situés à l’extérieur du pays et qui vous demandent de payer des frais de livraison.

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